Better talent, better results
Date
2013-04
Authors
Burger, Karin
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Stellenbosch : Stellenbosch University, University of Stellenbosch Business School
Abstract
ENGLISH ABSTRACT: Human resources is no longer just a staff department that makes sure people get appointed and paid. It has become
a strategic business partner that emphasises talent management. Experts share the importance of talent in any
company.
AFRIKAANSE OPSOMMING: Menslike hulpbronne is lankal nie meer net ’n personeelafdeling wat sorg dat mense aangestel en betaal word nie. Dit is nou ’n strategiese sakevennoot wat groot klem op talentbestuur lê. Karin Burger gesels met kenners oor die belangrikheid van talent in enige maatskappy.
AFRIKAANSE OPSOMMING: Menslike hulpbronne is lankal nie meer net ’n personeelafdeling wat sorg dat mense aangestel en betaal word nie. Dit is nou ’n strategiese sakevennoot wat groot klem op talentbestuur lê. Karin Burger gesels met kenners oor die belangrikheid van talent in enige maatskappy.
Description
The original publication is available at http://thoughtprint.usb.ac.za/Pages/Agenda.aspx
Keywords
Talent management, Personnel management, Human capital -- Management